地域密着型特別養護老人ホームこむかい(幸区)介護職正社員募集

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求人概要

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地域密着型特別養護老人ホームこむかい(幸区)介護職正社員募集

介護・福祉系|介護ケアスタッフ(ヘルパー)
公開期間:2021/02/03~2021/03/31

  • 月給制(固定給)
  • 交通費支給
  • ボーナスまたは特別手当あり
  • 人と接するお仕事
  • 体を動かすお仕事
  • 長期勤務
  • 駅近!
  • 禁煙・分煙
  • 制服あり

川崎市幸区の地域密着型特別養護老人ホーム こむかい で正社員 募集

仕事内容

施設利用者の移動、食事、入浴、排泄等の日常生活の支援と季節に応じた行事等の余暇活動の支援を行います。
ご自身のスキルアップやサービス改善のため、施設内の委員会や研修への参加のほか法人全体で行われる研修や施設外で行われる研修への参加もあります。

この仕事のポイント

特別養護老人ホーム(定員142名(ユニット型42名、従来型100名))と
地域密着型特別養護老人ホーム(定員29名(ユニット型))と保育園と合わせて運営しています。

福祉職場のイメージ改革として、ノーリフティングケアの導入や介護ロボットの活用などに取り組んでいます。

地域密着型特別養護老人ホームこむかい(幸区)介護職正社員募集

募集内容

勤務先業種 医療・介護・福祉
募集職種 介護・福祉系|介護ケアスタッフ(ヘルパー)
雇用形態 正社員
応募資格・条件 満15歳以上の者
給与 月給 202,008円 ~

上記:住宅手当、扶養手当、時間外勤務手当を除く。夜勤4回を含む。 基本給:162,820~円(介護福祉士取得年数に応じて加算制度あり)  職務手当:10,000~円  資格手当:4.000~円(介護福祉士等資格に応じた加算あり) 夜勤手当:(1夜勤)3.000~円(3~4回/月)住宅手当:~10.000円(2?圏内は上限48,000円)扶養手当:5.500~円  その他:13,188~円(給与改善手当、地域調整手当)

勤務時間 09:30~18:30
1)7:00~16:00、2)12:10~21:10、3)21:05~7:05、 ※休憩60分、3)は120分
待遇及び福利厚生 賞与:有(年2回)、昇給:有(年1回)
加入保険:健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険

通勤交通費:有(上限48.000円まで)
自家用車通勤:不可
定年制度:有(60歳まで)、再雇用制度:有(65歳まで)
制服貸与:有
休日・休暇 その他
休日・休暇:週休2日、有給休暇10日、年間休日107日 ※有休休暇は試用期間(6か月)終了後に付与する。
勤務地 神奈川県 川崎市幸区 小向仲野町1-3
地図を表示
アクセス

JR南武線 川崎駅

京急本線 京急川崎駅

川崎駅からバス 「小向」停留所下車 徒歩4分 

交通費 全額支給

上限48.000円まで

勤務期間 長期

この仕事のお問い合わせ先

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企業・事業部からのメッセージ

“福祉の仕事のイメージチェンジ”を掲げて取り組んでいます。

・地域密着型特別養護老人ホーム(定員29名)とショートステイ(定員9名)の介護事業を運営しています。
・小規模な施設ですので家庭的な雰囲気の中でできるだけ今までの生活が継続できるよう支援します。
・施設利用者様の移動、食事、入浴、排泄等の日常生活の支援と季節に応じた行事等の余暇活動の支援を行います。
・“福祉の仕事のイメージチェンジ”を掲げて取り組んでいます。
【取組その1】ノーリフティングケアの推奨と定着
ノーリフトポリシー(持ち上げない介助)を推奨し、押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶ(過度の負担を伴う状態で)
を絶対に人力で行わないケアに取り組んでいます。
利用者様の残存機能等を活用し、福祉用具(機器・道具)の積極的活用、作業姿勢や動作の見直しを行い、
ケアの不安定性を改善して腰痛など業務負担による体調不良を防止します。
【取組その2】介護記録の電子化
介護記録管理システム「ちょうじゅ」を導入して介護の記録はiPhoneを利用して入力しています。
記入後のデータを医師、看護職、生活相談員などの多職種で情報共有し、緊急時などに迅速に対応することができます。
【取組その3】制服の見直し
カフェ風にドレスコードを定めイメージチェンジを図ります。

応募情報

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