正社員登用「仕事を求めている方」と「人材を求める企業」の橋渡しをする仕事です

仕事内容

【具体的な業務内容】
・スタッフ登録対応（希望条件・職歴のヒアリング等）
・お仕事紹介、相談対応
・就業決定の際の契約書作成
・スタッフ提出書類準備
・就業（稼働）スタッフのフォロー（契約更新確認・通達事項）
・求人募集記事作成、出張登録会（相談会）運営
・データ入力（専用システム・エクセル）
・電話応対、来客応対

・営業担当者のペアで業務を進めることが多くなります。
就業終了後のスタッフと連絡をとることもあるため、残業が発生します。

＜人材コーディネーターって…？＞
企業と求職者をつなげる仕事です。
「こういう人材がほしい」と考えている企業と、「こういう仕事がしたい」と考える求職者の間に立ち、双方にとってメリットのあるマッチングを行います。
特に「派遣社員」として働くことの最大のメリットは「働き方が選べる」点にあります。
登録スタッフ（求職者）の希望条件を聞き取り、その方の希望に合ったお仕事の紹介をします。

この仕事のポイント

＜勤務地＞
オフィスはJR静岡駅より徒歩5分と通勤便利な立地です。

＜服装＞
私服（オフィスカジュアル）勤務です。
※面談等等対応時はジャケット着用